Ein Unternehmen – viele Möglichkeiten!
Wir bieten Ihnen Arbeit mit Menschen in zahlreichen Bereichen der Notfallmedizin.
Stellenangebote
Rettungssanitäter (m/w/d), Teilzeit 50 %, Kirchheim bei München
Notfallsanitäter (m/w/d) in der Notfallrettung, Vollzeit (100 %), Geiselbullach
Mitarbeiter (m/w/d) für Covid-19-Testung
Rettungssanitäter (m/w/d) in der Notfallrettung, Vollzeit (100 %), Geiselbullach
Rettungssanitäter (m/w/d), Vollzeit 100 %, Garching bei München
Kathrin Kleinhenz
Recruiting
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich per E-Mail. Postalisch gesendete Bewerbungen werden nicht berücksichtigt oder zurückgeschickt.
Personalmanagement Flughafen München
bewerbung-flughafen@aicher-ambulanz.de
Bewerbungen für die Abteilung Flughafen-München, Mobility Service
Vielfalt im Berufsalltag
Vielfältige Beschäftigungsmöglichkeiten erleichtern Ihnen den Einstieg in die Welt der Aicher Ambulanz Union. Wer mit Leidenschaft und Kompetenz dieser Arbeit – der Arbeit mit Menschen – nachgehen möchte, ist bei uns genau richtig!
Folgende Tätigkeitsbereiche bieten wir Ihnen:
Unser "Wir-Gefühl"
Vieles ist möglich.
Sollten Sie sich für einen unserer Kernbereiche bewerben, bleibt Ihnen die Tür zu unseren anderen Bereichen keinesfalls verschlossen. Im Rahmen Ihrer Tätigkeiten ist es Ihnen je nach Qualifikation jederzeit möglich, auch unsere anderen Kernbereiche kennenzulernen.
Zur Notfallsanitäter-Ausbildung
Wir bilden NotfallsanitäterInnen aus!
Auch die Aicher Ambulanz Union bildet jährlich NotfallsanitäterInnen aus. Der Ausbildungsberuf ist bundesweit einheitlich geregelt – somit durchlaufen unsere Auszubildenden den gleichen Weg wie bei allen anderen Organisationen des Rettungsdienstes.
Gemeinsam für mehr Leben – das leben wir. Täglich.
„Gemeinsam für mehr Leben.“ – so lautet unser Leitbild, nach dem unsere Mitarbeiter Tag für Tag arbeiten. Besonders wichtig ist uns, dass sich jeder Patient gut behandelt und mit seinen persönlichen und individuellen Krankheiten, Problemen und Herausforderungen wahrgenommen fühlt. Dieses Prinzip gilt für alle Geschäftsbereiche in gleichem Maße.
Fundierte Ausbildungen und eine hohe soziale Kompetenz machen es uns möglich, unsere tägliche Arbeit mit Menschen zuverlässig auszuführen. Unserer Meinung nach ist eine qualitativ hochwertige Arbeitsweise in unserer Branche nur dann möglich, wenn fachliche Kompetenz und emotionale Intelligenz gleichermaßen vorhanden sind. Durch dieses Zusammenspiel ist es unseren Mitarbeitern möglich, unsere Kunden bestmöglich zu betreuen und für sie in einer Notlage die richtigen Entscheidungen zu treffen.